■日程：9月21日（木） 14:00～15:00
開催方法：Zoomによるウェビナー
参加費：無料
申込：
申込締切：9月14日（木）23:59
※事前申込制となっております。尚、途中参加、途中退出も可能です。
※興味はあるものの既に予定があってご参加頂けない等の場合、ご連絡頂ければ個別にご説明させて頂きます。

■内容（予定）
①トレンドと外国人留学生の動向
外国人留学生の採用市場の最新動向や就活スケジュールについて解説いたします。

② 内定者インタビュー
実際に日本で就活を行った韓国出身の内定者（東北大学修士課程 化学工学専攻）にインタビューし、採用成功のポイントや課題を共有いたします。

③外国人留学生採用のポイント
採りたい人材を確実に採りにいくための採用戦略について詳しくお話しいたします。

■こんな企業様にお薦めのセミナーです
・外国人留学生を採用したいがどうやったら自社の魅力を訴求できるかわからない
・企業のダイバーシティ促進をしたい
・海外人材採用において、まずは日本文化と親和性の高い外国人人材を採用したい
・企業の知名度や所在地ではなく、技術力やサービス内容に共感してくれる人材に出会いたい

■主催
フォースバレー・コンシェルジュ株式会社（https://www.4th-valley.com）
当日は、グローバル人材採用のシニアコンサルタント、日本企業内定者（韓国出身）が登壇予定です。

【登壇者プロフィール】
・佐藤光（フォースバレー・コンシェルジュ株式会社 シニアコンサルタント）
大手旅行会社で法人営業に7年半従事した後、2020年9月にフォースバレー・コンシェルジュに参画。
現在、約30社のグローバル人材採用に関するコンサルティング及びプロジェクトマネジメントを担当。
業界問わず、コンサルティングファーム、ディベロッパー、総合商社、総合電機メーカー、自動車部品メーカー、電機通信会社等のアドバイザリーを手掛ける。